尊敬的各位领导、各位评委：

您们好！

也许您们知道我的家乡兴山县有一个历史名人，她就是王昭君，但我今天讲述的不是美人远嫁匈奴和亲的故事，而是发生在兴山县最大的私营企业—全刚建安有限公司老板万全刚身上的几个小故事。我叫李永璋，是该公司再就业的一名普通员工。今天我为大家演讲的题目是“讲诚信、献爱心、全刚创业扬美名。”

2001年，我县新县城的移民工程大规模开工了，许多承建单位与我们公司签订了中粗沙的供销协议。但是不久，随着新县城建筑市场的急剧升温，这种沙的价格迅速翻了一番。这时公司有人提议，应该涨涨价。其他砂厂的同行们也挤兑说：“这么好的机会不加价，真傻！瞎子见钱还眼睁开呢！”面对市场的引诱、同行的劝告、员工的提议，老板万全刚却铿锵有力地说：“我们不能唯利是图，见小利而忘大义，要讲诚信，合同内沙的价格一分钱也不能涨，严格按照合同条款执行！”就这样，公司虽然少赚了近20多万元，但是我们树立了良好的信誉，赢得了客户的尊重和信赖。2002年，公司被市工商局授予“重合同守信用企业”。诚信是金，正是靠着诚信，公司在老板的带动下，由创业初期注册资本只有50万元的单一品种企业，到现在注册资本已达2280万元，集建筑、养殖、饮食服务和运输于一体的综合型私营企业，年产值3500万元，纳税200多万元的“纳税贡献大户”。而我们的老板在2004年也被评为“宜昌市十大经济风云人物”、“宜昌市十大养猪状元”，被国务院发展研究中心评为全国第六届“创业之星”。同时还连续担任政协兴山县六届委员，湖北省中小企业协会理事等重要职务。

诚信是金，是竞争力，也是生产力。公司讲诚信，老板讲诚信，也带动了全体员工职业道德的增强。公司下属汉明妃大酒店拾金不昧的事迹举不胜举。2002年7月的一天，一位喝酒过量的客人不慎将一手提包遗忘在酒店里，内有现金3万多元，还有银行信用卡。这对下岗再就业的员工来说，多么大的诱惑力呀，但我们的员工完好无损的交给了客人，在客人抽出500元钱作为酬谢时，我们的员工婉言谢绝说：“这是我们最起码的职业道德，希望我们的诚信服务能给您留下美好的印象，欢迎您以后常光临。”一席话说得那位客人越发感动，翘起大姆指说：“你们汉明妃大酒店的员工素质高，道德品质好。”

作为兴山先富起来的老板万全刚，有谁还能够想到他只是农民出身而且还是一个残疾人!在一个152名员工公司里安排残疾人就业就有38名，是湖北省残疾人就业示范基地。

“一花独放不是春，百花齐放才是春。”万老板就是这样严格要求自己的。一次偶然的机会，他在农村碰到了自己的老同学袁红军，看着他家徒四壁，还有躺在床上患重病的老婆和两个未成年的孩子，鼻子一酸，不问就知道这位老同学的苦衷，这时老板就想：如果我现在给他一点钱也只能缓解他一时，还不如让他来我公司做工，即可以解决目前的经济困难，也可以证明自己的价值。就这样他将袁红军安排到自己的公司，四年多来，袁红军在全刚公司埋头苦干，发挥自己的特长，年年被评为先进，家庭状况有了很大的改善，老婆的病治好后也被安排在公司里上班，两个孩子的学习有了保障。公司从1992年成立十多年以来，无论是支援抗洪救灾，还是捐资助教；无论是优先安置下岗工人、残疾人就业，还是支援移民搬迁、新县城建设，无不闪耀着老板的一颗爱心。

1992年，古夫镇咸水乡山洪爆发，冲毁房屋数百间，百户人家无家可归，公司在创建需要大量资金的情况下，拿出5万元帮助灾民重建家园；

1995年，得知古夫中学有10名学生因家庭困难而辍学，一次性拿出2万元，解决了这些失学学生的全部学杂费用。同时，一次性拿出15万元，建立兴山困难大学生扶助金，帮助多名困难大学生完成他们的学业。

大家一定不会忘记98年那场特大洪水，而这时正是企业很不景气的一年，但总也没有阻碍老板又向灾区捐款10万元；

最近3年，为支持三峡库区移民搬迁和新县城建设，响应我县提出的“消灭茅草屋”的号召再一次捐款20万元。

像这样的义举、善举，我们也记不清究竟有多少次了。老板先后也被湖北省扶贫基金会评为第三届“扶贫状元”。面对荣誉，老板常常告诫我们：有钱并不能代表富有，只有将有限的金钱用来表达无限的爱心时才算真正的富有。这朴实的话语，让我们处处感受到了一个私营企业家的风范。

一首首赞歌在昭君故里传唱、一曲曲动人的歌谣在香溪河畔流淌。兴山全刚建安有限公司，作为兴山个体私营企业代表，郑重承诺：将继续秉承诚信立企、诚信友爱，修善立身、争做讲诚信、献爱心的模范，让我们公司的美名远扬！

谢谢大家！